Фахівець/фахівчиня відділу по роботі з партнерами (моніторинг та оцінка) / Partnership Officer (MEL) Ukraine Chernihiv

Hорвезька рада у справах біженців (NRC) є незалежною, гуманітарною неурядовою організацією, заснованою у 1946 році. Ми надаємо допомогу, захищаємо права та сприяємо розв’язанню проблем біженців, внутрішньо переміщених осіб та інших осіб, які постраждали внаслідок збройного конфлікту.  NRC розпочала свою діяльність в Україні наприкінці 2014 року, підтримуючи людей, які постраждали від конфлікту на сході країни. Зараз ми нарощуємо наші зусилля в Україні та в сусідніх країнах, щоб надати допомогу людям, які змушені покинути свої домівки через війну. 

Ми шукаємо Фахівця/фахівчиню відділу по роботі з партнерами (моніторинг та оцінка) / Partnership Officer (MEL) Ukraine Chernihiv в Північний регіональний офіс NRC в Чернігові. Ми шукаємо вмотивованого та орієнтованого на деталі спеціаліста з питань партнерства з фокусом на моніторингу, оцінці та навчанні (MEL), який би приєднався до нашої команди. Ідеальний кандидат повинен мати певний досвід роботи з даними, Excel, якісними та кількісними методами, а також зможе інтегрувати ці навички в більш широкому контексті розвитку партнерства. Співробітник з питань партнерства буде поєднувати моніторинг та оцінку з більш широкими обов’язками щодо партнерства.

Ваші обов’язки включатимуть:

• Підтримувати розробку якісних партнерських пропозицій (логічних схем, індикаторів та цілей), узгоджених з форматами та стандартами NRC, у координації з менеджерами проектів.
• Забезпечення дотримання політик, посібників/рекомендацій NRC та вимог донорів.
• Надавати своєчасну та контекстно-орієнтовану інформацію внутрішнім та зовнішнім зацікавленим сторонам.
• Відігравати активну роль у посиленні реагування NRC на локалізацію відповідно до Стратегії NRC у країні. 
• Забезпечувати управління ризиками та дотримання вимог у міцних та надійних партнерствах. 
• Готувати та подавати періодичні звіти лінійному керівнику на його вимогу.
• Підтримувати визначення потреб у розвитку потенціалу та забезпечувати отримання партнерами необхідної технічної підтримки.
• У співпраці з відділом моніторингу та оцінки розробляти плани для партнерів, включаючи забезпечення високої якості методології та інструментів збору даних, управління даними, аналізу відповідно до стандартів NRC та вимог і пропозицій донорів.
• Щомісяця відстежувати прогрес у досягненні результатів партнерами та переглядати проміжні та остаточні описові звіти у координації з менеджерами проектів.
• Разом з партнерами визначати, розробляти та впроваджувати відповідні плани навчання та розбудови потенціалу (за підтримки MEL та технічних керівників програм).
• Підтримка координатора з питань партнерства та залучення громадськості у складанні мапи місцевих партнерів у Північному регіоні, у визначенні потенційних партнерів та розбудові відносин із зазначеними партнерами.?
• Сприяння комунікації та координації між СРН та партнерами, а також здійснення моніторингових візитів до партнерів.
• Підтримка Координатора з питань партнерства та взаємодії з громадськістю в проведенні організаційної оцінки та перевірки потенційних партнерів відповідно до Інструментарію NRC з питань партнерства.
• Короткі переклади з української на англійську або навпаки відповідних документів, що стосуються партнерів.
• Підтримка координатора з питань партнерства та залучення громадськості в укладанні контрактів та наданні субгрантів партнерам NRC у Північному регіоні.
• Підтримка Координатора з питань партнерства та взаємодії з громадськістю у розробці угод про реалізацію проектів між новими партнерами та NRC.?
• Підтримка місцевих партнерів в ознайомленні з шаблонами звітності NRC, приділяючи особливу увагу партнерам, які мають відповідати вимогам NRC щодо фінансової звітності, за підтримки фінансового департаменту NRC.
• Співпрацювати з іншими департаментами: захисту, безпечних та інклюзивних програм (SIP), фінансів, логістики, моніторингу та оцінки, щоб забезпечити впровадження основних принципів і процедур NRC серед партнерів.
• Співпрацювати з Відділом партнерства, Регіональним офісом країни та Координатором з питань партнерств та взаємодії з громадою для забезпечення актуального оновлення Трекеру партнерств для Північного регіону.
• Брати участь у нарадах з огляду проектів та активно відслідковувати будь-які невирішені питання партнерства, коли це необхідно.
• Моніторинг дотримання партнерами вимог NRC та, за необхідності, конкретних вимог донорів.
• Ведення обліку та документації партнерських проектів Північного регіону та партнерських документів відповідно до системи обліку та управління інформацією NRC в Україні.
• Робота з Відділом партнерства, Координатором з питань партнерства та залучення громадськості Північного регіону у розробці та впровадженні Стратегії партнерства NRC, для взаємодії з державними, місцевими органами влади/місцевими науковими колами, приватним сектором та зацікавленими сторонами громадянського суспільства.
• Інша адміністративна підтримка та допомога на вимогу безпосереднього керівника.

Вимоги:

• Ступінь бакалавра або еквівалент у галузі соціальних наук, статистики, досліджень, міжнародного розвитку або економіки, або інших суміжних галузях знань.
• Мінімум 2 роки професійного досвіду роботи в гуманітарних організаціях або організаціях розвитку, а також в українському громадянському суспільстві чи місцевих академічних колах.
• Добре розуміння українського громадянського суспільства є перевагою
• Хороші навички управління даними для підтримки партнерів у відстеженні прогресу за показниками.
• Впевнений користувач програми MS Office 365, інформаційних онлайн-платформ.
• Бажані навички роботи з Excel та Power BI для аналізу та візуалізації даних (наприклад, діаграми розсіювання, кругові діаграми, гістограми, лінійні діаграми, гістограми).
• Бажане знайомство з кількісними та якісними методами дослідження та аналізу. Знання та досвід використання мобільних інструментів збору даних, таких як KoBoToolbox.
• Здатність підтримувати партнерів, особливо у розбудові потенціалу організаційного розвитку, є перевагою.
• Добре володіння англійською мовою (як письмовою, так і усною) та українською мовою на робочому рівні.
• Здатність працювати самостійно, з обмеженим наглядом.
• Хороші навички міжособистісного спілкування.
• Увага до деталей, організаторські здібності та обережність у роботі з конфіденційною інформацією.
• Готовність працювати в Чернігові, який є основним місцем роботи на цій посаді.

Ми пропонуємо:

• Трудовий договір до 31.12.2024 року з можливістю продовження.
• Офіційна заробітна плата та медичне страхування.
• Графік роботи: 9.00-17.00, субота, неділя – вихідні дні.

Кінцевий термін подачі заяв – 04.09.2024

Щоб подати заявку на цю вакансію,   натисніть посилання.

Ця позиція відкрита для кандидатів, які мають законне право працювати в Україні. Будь ласка, зверніть увагу, що ми не можемо надати дозвіл на роботу або візову підтримку для цієї посади.

NRC заохочує людей з інвалідністю, які хотіли б працювати в офісі, подавати заявки.