Фінансовий/ва асистент/ка до БО «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез»

Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» (БО «БФ «ССС») оголошує відкритий конкурс на посаду фінансового_ї асистента_ки в місті Києві.

Контракт укладається з ФОП 3 групи

Про нас:

Благодійна організація «Благодійний фонд «Стабілізейшен суппорт сервісез» з 2015 року займається підтримкою та допомогою людям, постраждалим від війни в Україні, а також розбудовою інститутів соціальної допомоги й захисту прав людини в нашій державі.

Команда БО “БФ “ССС” працює як на локальному рівні з регіональними координаторами, так і на національному – із залученням наших національних експертів. Наш основний напрямок — робота із внутрішньо переміщеними особами, а також з уразливими категоріями населення.

Робота у БО “БФ “ССС” — це можливість допомогти сотням тисяч людей, які зараз потребують підтримки. Наша організація постійно зростає та додає в наше широке портфоліо нові проєкти як на всеукраїнському, так і на локальному рівні, які ми реалізуємо в партнерстві з міжнародними організаціями.

Обов’язки:

• Підготовка даних для формування фінансової звітності;
• Складання щомісячних та фінальних фінансових звітів відповідно до вимог проєкту та донора;
• Підготовка інформації для аудиторів; Контроль отримання первинної документації від постачальників та передачу постачальникам;
• Робота з копіями та оригіналами фінансових документів; Впорядкування та перевірка рахунків-фактур, актів виконаних робіт;
• Ведення обліку фінансової документації на електронних та паперових носіях;
• Інші завдання від фінансового менеджера

Вимоги:

• Вища освіта.
• Релевантний досвід роботи від 1 року.
• Досвід роботи в неприбуткових організаціях буде перевагою.
• Впевнений користувач Microsoft Office та G-Suite.
• Відповідальність, проактивність, вміння дотримуватись дедлайнів

Резюме необхідно надіслати до 11 липня 2024 року на електронну адресу: [email protected]  (у темі листа обов’язково вказувати «Вакансія – Фінансовий_а асистент_ка»)  із зазначеним рівнем бажаної винагороди.

Конкурс відбуватиметься у три етапи: перший – оцінка резюме, другий етап – співбесіди з кандидатами, запрошеними за результатами першого етапу, третій етап – надання рекомендацій.