Громадська організація “Прогресивні жінки” (Вінниця) шукає працівницю на повний робочий день

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
richka

аналітик
Громадська організація “Прогресивні жінки” (Вінниця) шукає працівницю на повний робочий день

Громадська організація “Прогресивні жінки” (Вінниця) шукає працівницю на повний робочий день.

Обов’язки: оператор гарячої лінії, розміщення інформації на ФБ та сайті організації, аналіз юридичної складової звернень, пов`язана поточна робота.

Вимоги: юридична освіта, аналітичні здібності. Великі амбіції.

Вік і досвід роботи значення не мають.

Просимо поширити цю інформацію в своєму колі.

Кандидатки можуть телефонувати для співбесіди (067) 236 44 47, Наталя Козлова.


Останні публікації цього розділу:

Асистент/ка бухгалтера

Public Health Expert Consultant / Експерт/ка-консультант/ка з охорони здоров'я

Mental Health Expert Consultant / Експерт/ка-консультант/ка з питань психічного здоров'я

Закупівля послуг психотерапевта/ки

Evaluation Team Lead (Consultant) / Керівник/ця групи з оцінювання

Вакансія: Third Party Monitoring (TPM) Officer, Ukraine Monitoring and Learning Support (UMLS) project

  • Gm76

    А как соотносится предпочтение одного пола другому с законом:
    Роботодавцям забороняється в оголошеннях (рекламі) про
    вакансії пропонувати роботу лише жінкам або лише чоловікам, за винятком специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі (ст. 17 Закону України “Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків”)

    • Darth Raenor

      Опыт показывает, что на работе с вышеперечисленными обязанностями и требованиями мужчины не выдерживают и месяца работы – нет усидчивости. Но это лишь моя статистика. И да, Вы правы – имеет место некоторая дискриминация. Корректней приглашать всех на испытательный срок – в итоге все равно с высокой вероятностью остануться только женщины)

      • Gm76

        Есть ЗАКОН, который надо соблюдать

  • Наталія Козлова

    Шановні коментатори!
    В обяві немає ніякої дискримінації за ознакою статі. Згідно лінгвістичних норм, слово “працівниця” може означати як особу жіночої, так і чоловічої статі, так само, як в попередньому реченні слово “коментатори” означає як коментаторок так і коментаторів. Це просто для скорочення тексту, щоб не писати коментатори/коментаторки. Назви професій можуть вживатись як в жіночому, так і чоловічому роді, і ця назва має на увазі людей взагалі. Наприклад, в супермаркеті висить обява: “Потрібна прибиральниця”. Це означає, що як жінка, так і чоловік можуть претендувати на посаду. На сайті міської ради висить оголошення “потрібен керівник департаменту”. Це означає, що і чоловік, і жінка модуть подаватись на конкурс. Ніхто ж не пише керівник/керівниця. Просто така граматика.