Керівник/ця групи економічного розвитку / Economic Recovery Team Leader

Представництво Датської Ради у справах біженців в Україні (далі DRC) є міжнародною неурядовою організацією, яка заохочує та підтримує довгострокове вирішення проблем, з якими стикаються біженці та внутрішньо переміщені особи в усьому світі.

Команда DRC оголошує конкурс на заміщення вакантної позиції керівника групи економічного розвитку у місто Миколаїв.

Загальна мета вакансії:

На чолі з Менеджером групи економічного розвитку, керівник групи буде здійснюватиме нагляд за реалізацією заходів з економічного розвитку, у тому числі надання секторальних грошових коштів фермерам, грантів підприємствам, підтримку у професійному навчанні, бізнес-коучинг. Він/вона відповідатиме за управління та нагляд за роботою команди з економічного розвитку, надаватиме технічну підтримку та рекомендації командам. Він/вона відповідатиме за планування та реалізацію заходів з економічного відновлення, в тому числі координуватиме роботу з іншими відділами ДРБ. Він/вона братиме участь у координаційних зустрічах та представлятиме ДРБ на відповідних форумах. Він/вона базуватиметься в офісі ДРБ у Миколаєві, а виїзні заходи здійснюватимуться по Миколаївській та Херсонській областях.

Географічне охоплення: Миколаїв

Основні обов’язки:

Під керівництвом Менеджера програми економічного відновлення, Керівник групи буде:

• Керувати та контролювати діяльність з економічного відновлення, у тому числі підтримку забезпечення засобами до існування в сільській місцевості, фінансову допомогу та коучинг для мікро-, малих і середніх підприємств (ММСП), а також забезпечення професійного навчання та підбору роботи
• Здійснювати управління та нагляд за командою з економічного відновлення, надавати рекомендації та підтримку, сприяти проведенню зустрічей команди, проводити оцінювання ефективності роботи та прийняття на роботу/інструктаж нового персоналу з економічного відновлення.
• Взаємодія із зацікавленими сторонами та представниками ключових установ і організацій, таких як професійно-технічні навчальні заклади, регіональні центри зайнятості, асоціації фермерів.
• Забезпечення своєчасного та якісного надання послуг організаціями, з якими укладено контракти, наприклад, надання професійного навчання визначеним бенефіціарам.
• Розробляти робочі плани заходів проекту та відстежувати хід їхнього виконання відповідно до цілей та індикаторів проекту.
• Підтримувати моніторинг витрат проекту відповідно до бюджету та надавати своєчасний зворотній зв’язок щодо виконання бюджету.
• Планувати та координувати логістику проекту та плани пересування команди, а також ініціювати закупівлі матеріалів для проекту.
• Координувати роботу з іншими організаціями та зацікавленими сторонами, що працюють у тій самій сфері, для забезпечення комплексного та ефективного відновлення економіки.
• Брати участь у координаційних зустрічах і представляти ДРБ на відповідних форумах; розвивати і підтримувати ефективні робочі відносини з відповідними партнерськими організаціями, координаторами в громадах і постачальниками послуг.
• Забезпечувати подання точних і своєчасних звітів донорам і зацікавленим сторонам у ДРБ, а також ведення та оновлення програмної документації.
• Брати участь у підготовці пропозицій щодо фінансування нових проектів та надавати інформацію, пов’язану з роботою на місцях.
• Надавати регулярні звіти Менеджеру Програми економічного відновлення.
• Виконувати будь-які інші обов’язки, які можуть бути покладені на нього Менеджером програми економічного відновлення, що мають відношення до досягнення цілей економічного відновлення.

Необхідна освіта:

• Вища освіта в галузі бізнесу, економіки, сільського господарства, соціальних наук, гуманітарних наук або в іншій суміжній галузі.

Досвід та технічні знання:

• Обізнаність з темою економічного відновлення, включно, але не обмежуючись, доступом до фінансування, підтримкою ММСП, ринкових систем, зайнятості, професійної підготовки, сільським господарством.
• Розуміння вразливих груп населення, включаючи людей з інвалідністю та людей похилого віку, та інклюзивне залучення їх до економічного відновлення.
• Попередній досвід управління командою або контролю роботи команди.
• Досвід роботи в організаціях громадянського суспільства, неурядових організаціях або у сфері соціальної роботи є бажаним, але не обов’язковим.
• Відмінні навички міжособистісного спілкування та комунікації, у тому числі здатність ефективно працювати із вразливими групами, співробітниками та зацікавленими сторонами з різним досвідом.
• Відмінні організаційні навички та навички управління часом, вміння визначати пріоритетність завдань і справлятися з декількома обов’язками.
• Сильне почуття особистої доброчесності та розуміння конфіденційності та етики.
• Досвід роботи з Microsoft Office, Internet Explorer, Outlook/Exchange, операційними системами Windows.
• Хороші знання англійської мови.
• Знання української мови є обов’язковим.

Усі посади ДРБ вимагають від особи, яка займає посаду, володіння основними компетенціями ДРБ:

• Прагнення до досконалості: зосередженість на досягненні результатів при забезпеченні ефективних процесів.
• Співпраця: залучення відповідних сторін і заохочення відгуків.
• Взяття ініціативи: взяти на себе відповідальність та ініціативу, прагнучи до інновацій.
• Комунікація: слухати та говорити ефективно та чесно.
• Демонстрація доброчесності: дотримання та просування найвищих стандартів етичної та професійної поведінки щодо цінностей і Кодексу поведінки ДРБ, включаючи захист від сексуальної експлуатації, насильства та переслідувань.

Ми пропонуємо:

• Цікаву роботу у міжнародній гуманітарній організації.
• Офіційне працевлаштування. Контракт: 12 місяців із можливістю продовження залежно від результатів роботи та фінансування. Попередньо відбувається проходження 3-х місячного випробувального терміну
• Медичне страхування та страхування життя.

Процес подачі заявки

Заявки відкриті лише для громадян України.

Заробітна плата та умови будуть відповідати умовам працевлаштування національного персоналу ДРБ в Україні.

Усі кандидати повинні надіслати супровідний лист та оновлене резюме (не більше чотирьох сторінок) англійською або українською мовами за посиланням: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1036&ProjectId=170195&DepartmentId=19100&SkipAdvertisement=true

Заявки, надіслані електронною поштою розглядатися не будуть.

Кінцева дата подачі резюме: 12 лютого 2024 р.