Керівник/ця групи з питань економічного розвитку / Economic Recovery Team Leader

ЗАВЕРШЕНО

Зафіксувати у Google календарі!


Додано:
[email protected]

Vacancy вакансія робота 3
Керівник/ця групи з питань економічного розвитку / Economic Recovery Team Leader

Представництво Датської Ради у справах біженців в Україні (далі DRC) є міжнародною неурядовою організацією, яка заохочує та підтримує довгострокове вирішення проблем, з якими стикаються біженці та внутрішньо переміщені особи в усьому світі.

Команда DRC оголошує конкурс на заміщення вакантної позиції Керівникa групи з питань економічного відновлення у місто Миколаїв.

Загальна мета вакансії:
 
На чолі з Менеджером групи з програми економічного відновлення, Керівник групи буде здійснюватиме нагляд за реалізацією заходів з економічного відновлення, у тому числі надання секторальних грошових коштів фермерам, грантів підприємствам, підтримку у професійному навчанні, бізнес-коучинг. Він/вона відповідатиме за управління та нагляд за командою з економічного відновлення, надаватиме технічну підтримку та рекомендації командам. Він/вона відповідатиме за планування та реалізацію заходів з економічного відновлення, в тому числі координуватиме роботу з іншими департаментами в ДРБ. Він/вона братиме участь у координаційних зустрічах та представлятиме ДРБ на відповідних форумах. Він/вона базуватиметься в офісі ДРБ у Миколаєві, а виїзні заходи здійснюватимуться у Миколаївській та Херсонській областях. Ця позиція відкрита лише для громадян України. 

Географічне охоплення: Миколаїв

Основні обов’язки: 

    • Керувати та контролювати діяльність з економічного відновлення, у тому числі підтримку засобів до існування в сільській місцевості, фінансову допомогу та коучинг для мікро-, малих і середніх підприємств (ММСП), а також забезпечення професійного навчання та узгодження роботи
    • Здійснювати управління та нагляд за командою з економічного відновлення, надавати рекомендації та підтримку, сприяти проведенню зустрічей команди, проводити оцінювання ефективності роботи та підбір/прийняття на роботу нового персоналу з економічного відновлення. 
    • Взаємодія із зацікавленими сторонами та представниками ключових установ і організацій, таких як професійно-технічні навчальні заклади, регіональні центри зайнятості, асоціації фермерів. 
    • Забезпечення своєчасного та якісного надання послуг організаціями, з якими укладено контракти, наприклад, надання професійного навчання визначеним бенефіціарам.
    • Розробляти робочі плани заходів проекту та відстежувати хід їхнього виконання відповідно до цілей та індикаторів проекту. 
    • Підтримувати моніторинг витрат проекту відповідно до бюджету та надавати своєчасний зворотній зв’язок щодо виконання бюджету. 
    • Планувати та координувати логістику проекту та плани пересування команди, а також ініціювати закупівлі матеріалів для проекту. 
    • Координувати роботу з іншими організаціями та зацікавленими сторонами, що працюють у тій самій сфері, для забезпечення комплексного та ефективного відновлення економіки. 
  • Брати участь у координаційних зустрічах і представляти ДРБ на відповідних форумах; розвивати і підтримувати ефективні робочі відносини з відповідними партнерськими організаціями, координаторами в громадах і постачальниками послуг.
  • Забезпечувати подання точних і своєчасних звітів донорам і зацікавленим сторонам у ДРБ, а також ведення та оновлення програмної документації.
  • Брати участь у підготовці пропозицій щодо фінансування нових проектів та надавати інформацію, пов’язану з роботою на місцях. 
  • Надавати регулярні звіти керівнику Програми економічного відновлення. 
  • Будь-які інші обов’язки, які можуть бути покладені на нього Менеджером програми економічного відновлення, що мають відношення до досягнення цілей економічного відновлення.

Необхідний досвід та компетенції: 

  • Вища освіта в галузі бізнесу, економіки, сільського господарства, соціальних наук, гуманітарних наук або в іншій суміжній галузі.
  • Обізнаність з темою економічного відновлення, включно, але не обмежуючись, доступом до фінансування, підтримкою мікро-, малих і середніх підприємств (ММСП), ринкових систем, зайнятості, професійної підготовки, сільським господарством. 
  • Розуміння вразливих груп населення, включаючи людей з інвалідністю та людей похилого віку, та інклюзивне залучення їх до економічного відновлення.   
  • Попередній досвід управління командою або нагляду за членами команди.
  • Досвід роботи в організаціях громадянського суспільства, неурядових організаціях або у сфері соціальної роботи є бажаним, але не обов’язковим.
  • Відмінні навички міжособистісного спілкування та комунікації, у тому числі здатність ефективно працювати із вразливими групами, співробітниками та зацікавленими сторонами з різним досвідом.
  • Відмінні організаційні навички та навички управління часом, вміння визначати пріоритетність завдань і справлятися з декількома обов’язками.
  • Сильне почуття особистої доброчесності та розуміння конфіденційності та етики. 
  • Досвід роботи з Microsoft Office, Internet Explorer, Outlook/Exchange, операційними системами Windows.
  • Хороші знання англійської мови. 
  • Знання української мови є обов’язковим.

Усі посади ДРБ вимагають від особи, яка займає посаду, володіння основними компетенціями ДРБ

  • Прагнення до досконалості: зосередженість на досягненні результатів при забезпеченні ефективних процесів.
  • Співпраця: залучення відповідних сторін і заохочення відгуків.
  • Взяття ініціативи: взяти на себе відповідальність та ініціативу, прагнучи до інновацій.
  • Комунікація: слухати та говорити ефективно та чесно.
  • Демонстрація доброчесності: дотримання та просування найвищих стандартів етичної та професійної поведінки щодо цінностей і Кодексу поведінки ДРБ, включаючи захист від сексуальної експлуатації, насильства та переслідувань. 

Ми пропонуємо:

  • Цікаву роботу у міжнародній гуманітарній організації.
  • Офіційне працевлаштування. Контракт: 12 місяців із можливістю продовження залежно від результатів роботи та фінансування. Попередньо відбувається проходження 3-х місячного випробувального терміну 
  • Медичне страхування та страхування життя.

Процес подачі заявки

Заявки відкриті лише для громадян України.

Заробітна плата та умови будуть відповідати умовам працевлаштування національного персоналу ДРБ в Україні. 

Усі кандидати повинні надіслати супровідний лист та оновлене резюме (не більше чотирьох сторінок) англійською або українською мовами за посиланням: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1036&ProjectId=169495&DepartmentId=19100&SkipAdvertisement=true

Заявки, надіслані електронною поштою розглядатися не будуть.

Кінцева дата подачі резюме: 20 листопада 2023 р.


Останні публікації цього розділу:

Асистент/ка бухгалтера

Public Health Expert Consultant / Експерт/ка-консультант/ка з охорони здоров'я

Mental Health Expert Consultant / Експерт/ка-консультант/ка з питань психічного здоров'я

Закупівля послуг психотерапевта/ки

Evaluation Team Lead (Consultant) / Керівник/ця групи з оцінювання

Вакансія: Third Party Monitoring (TPM) Officer, Ukraine Monitoring and Learning Support (UMLS) project