Консультант/ка з питань діяльності з розвитку потенціалу держслужбовців – Дедлайн подовжено

Програма розвитку ООН (UNDP) в Україні шукає висококваліфікованого/у консультанта/ку із досвідом управління освітніми програмами для цільової аудиторії державних службовців, які займаються цифровою трансформацією. Окрім зазначених пріоритетів, консультант/ка надаватиме експертну підтримку у розробці та організації навчальних програм, спрямованих на підвищення спроможності державних службовців у сферах інклюзивної державної політики, цифрової доступності та людиноорієнтованого підходу у наданні державних послуг.

Консультант/ка працюватиме в тісній співпраці з командами «Проєкту підтримки Дія» та Міністерства цифрової трансформації України, і йому/їй буде доручено підготувати наступні результати:

1. Сприяти організації робочих зустрічей, форумів, тренінгів та інших заходів, пов’язаних із діяльністю проєкту;
2. Розробити інструменти для навчання, оцінювання та збору відгуків на основі прикладів, наданих UNDP;
3. Допомагати у створенні освітнього онлайн-серіалу про один із програмних пріоритетів, пов’язаних із цифровою трансформацією, для цільових груп проекту;
4. Координувати проведення низки тренінгів з цифрової доступності в тісній співпраці з державними партнерами;
5. Сприяти організації офлайн-заходів, зокрема розробці порядку денного, запрошенню учасників і доповідачів, а також збору та аналізу відгуків учасників;
6. Надавати підтримку UNDP в оцінці якості шляхом розробки спеціальних звітів про ключові досягнення та уроки, винесені з усіх освітніх заходів, в яких консультант/ка братиме безпосередню участь.

ВИМОГИ ДО ДОСВІДУ ТА КВАЛІФІКАЦІЇ

• Принаймні ступінь бакалавра соціальних наук, державного управління, менеджменту або суміжної галузі;
• Практичний досвід розробки освітніх серіалів для онлайн-платформ – необхідно надати не менше 2 прикладів;
• Практичний досвід організації або координації комплексних навчальних програм, конференцій чи форумів – принаймні 2 приклади;
• Досвід у розробці інструментів оцінки та звітності для освітньої діяльності – принаймні 1 приклад;
• Досвід розробки онлайн-курсів для платформи Дія.Освіта (принаймні 1 приклад/зразок) буде розцінюватися як перевага;
• Знання української мови (рідна), знання англійської мови на робочому рівні. Володіння англійською мовою на високому рівні буде перевагою.

ДОКУМЕНТИ, ЯКІ ПОТРІБНО ДОДАТИ ПРИ ПОДАЧІ ПРОПОЗИЦІЇ

• CV, включаючи інформацію про досвід роботи в подібних проєктах із переліком прикладів організованих навчальних ініціатив, а також контакти принаймні трьох (3) професійних рекомендацій – обов’язково;
• Фінансова пропозиція відповідно до інформації, представленої в Розділі 4;
• Вимірювані результати робочого завдання/результати;
• Принаймні 2 приклади/зразки, що підтверджують досвід розробки навчальних курсів;
• Принаймні 2 приклади/зразки, що підтверджують досвід координації комплексних навчальних програм, конференцій чи форумів;
• Принаймні 1 приклад, що підтверджує досвід розробки інструментарію оцінки та звітності;
• Принаймні 1 приклад, що підтверджує розробку онлайн-курсів для платформи Дія.Освіта – за бажанням (вважатиметься перевагою).

Більше інформації щодо очікуваних результатів роботи, а також процедури подання заявки – за посиланням.

Кінцевий строк подання пропозицій – 27 червня.