Фахівець відділу управління проектом Глобального фонду

Благодійна організація «Всеукраїнська мережа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД» (далі – Мережа) оголошує конкурс на заміщення посади фахівця відділу управління проектом Глобального фонду (далі – ГФ).

Завдання відділу:

1. Контроль за ефективною реалізацією програми за фінансової підтримки Глобального фонду боротьби зі СНІДом, туберкульозом та малярією.
2. Розробка нових програмних ініціатив згідно пріоритетів та стратегічних цілей Мережі.
3. Співпраця з урядовими структурами та неурядовими організаціями (далі – НУО) задля забезпечення ефективної комунікації та якісного надання послуг клієнтам Мережі.

Основні обов’язки кандидата:

1. Розвиток та аналітична підтримка програм Мережі, що  сприяють розширенню доступу до послуг з лікування ВІЛ-позитивних ув’язнених, з процесом реалізації  гранту Глобального фонду.
2. Підготовка нових  проектних пропозицій та лідируюча роль  на всіх стадіях процесу реалізації гранту, від розробки концепції до впровадження та моніторингу і оцінки результатів у відповідності до вимог затверджених донорами.
3. Розробка дизайну досліджень з метою формування бази стратегічної інформації для  використання в процесі прийняття рішень керівництвом Мережі.
4. Розробка оцінки якості діючих грантових регіональних проектів, що включає аналіз цільового використання бюджету, якості надання послуг клієнтам,  розвиток потенціалу персоналу  в тісній взаємодії зі співробітниками/відділами  Мережі відповідальними за управління та розробку програм.
5. Представництво інтересів Мережі в якості експерта на національному/регіональному рівні.
6. Організація взаємодії з Міністерством охорони здоров’я, Міністерством юстиції, Міністерством оборони.

Фахівця відділу управління проектом ГФ буде прийнято на конкурсній основі та на підставі відповідності наступним вимогам:

Освіта: вища освіта у галузі охорони здоров’я або менеджменту.

Бажано: у галузі психології

Досвід роботи: не менше 3-х років на аналогічних посадах

Навички:

• Знання основ соціальної роботи та консультування.
• Навички роботи в форматі проектного менеджменту.
• Вміння аналізувати дані по заданих параметрах, використовуючи електронні бази даних.
• Вміння працювати з великими масивами даних.
• Розуміння причинно-наслідкових зв‘язків.
• Вміння чітко формулювати думку.
• Вільне володіння: Microsoft Word, Excel, PowerPoint.

 Знання мов:

• Вільне володіння українською/російською мовами (усно/письмово).
• Бажано володіння  англійською мовою (усно/письмово).

Загальні вимоги для роботи у Мережі ЛЖВ:

• Навички комунікації у зрозумілий та ефективний спосіб.
• Результативність роботи.
• Уміння працювати у команді.
• Підтримка та розвиток партнерства з іншими організаціями.
• Підтримка та промотування місії, цілі та задач Мережі.

Додаткова інформація:

При рівних результатах відбору кандидатів перевага надається людям, які живуть з ВІЛ.

Співробітники Мережі мають право на оплачувану відпустку відповідно до чинного законодавства, користуються додатковими пільгами встановленими в Організації  та медичним страхуванням (після проходження випробувального терміну).

Кінцевий термін подання резюме: 07.12.2017 року

Як подавати заявки:

Будь ласка, надішліть своє резюме та мотиваційний лист українською та англійською мовами на ел. адресу: [email protected]  до 07 грудня 2017 року.

В рядку «тема» повинно бути зазначено: «Ref: назва посади та ваше прізвище».

Контактна особа: Константінова Ганна тел.467-75-67 (внут.762).