Начальник/ця сектору управління ризиками
ЗАВЕРШЕНО
Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду Начальник сектору управління ризиками
Товариство Червоного Хреста України – найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.
МЕТА РОБОТИ
Координація питань пов’язаних з функцією управління ризиками, запровадження стандартів серед працівників, контроль виконання протоколів та процедур з управління ризиками у діяльності організації.
Основні обов’язки:
- Координація дій працівників та керівників підрозділів (учасників процесу управління ризиками) для забезпечення відповідності корпоративним вимогам та виконання корпоративних програм з управління ризиками;
- Забезпечення дотримання вимог щодо заповнення єдиного реєстру ризиків та реєстру ризик-інцидентів, включаючи процеси збору, зберігання та обміну інформацією, надання звітності про ризики, ризик-фактори та заходи щодо їх управління;
- Підтримка в актуальному стані єдиного реєстру ризиків;
- Надання методологічної підтримки структурним підрозділам НК ТЧХУ у процесі управління ризиками та можливостями;
- Підготовка проектів локальних нормативних документів, що регулюють функціонування системи управління ризиками, розробка пропозицій щодо їх зміни;
- Аналіз діяльності підрозділів з метою виявлення та оцінки ризиків досягнення цілей та виконання стратегії НК ТЧХУ;
- Надання пропозицій щодо заходів впливу на ризики для забезпечення досягнення цілей НК ТЧХУ,
- Підготовка пропозицій щодо оптимізації бізнес-процесів з метою мінімізації ризиків;
- Моніторинг виконання власниками ризиків планів дій із мінімізації ризиків;
- Проведення навчання, інструктажів, надання методичної допомоги та контролю знань, навичок та умінь працівників НК ТЧХУ з питань управління ризиками;
- Погодження проектів положень про структурні підрозділи, працівники яких задіяні в процесі управління ризиками, та посадових інструкцій працівників, які є учасниками системи управління ризиками, за необхідності ініціювання внесення необхідних змін та доповнень до положень про структурні підрозділи та посадових інструкцій;
- Сприяння підвищенню рівня ризик-культури НК ТЧХУ.
Додаткові обов’язки/Additional Tasks:
- Вести активну роботу по досягненню цілей ТЧХУ
- Дотримуватися принципів Червонохресного руху та працювати відповідно до них
- Виконувати будь-які інші, пов’язані з роботою завдання та обов’язки за дорученням безпосереднього керівника
Навички та кваліфікація:
- Диплом університету або еквівалент
- Наявність сертифікатів в сфері ризик-менеджменту (ISO3100x тощо) буде перевагою
- Досвід роботи у сфері управління ризиками не менше двох років
- Досвід розробки документів, що регламентують управління ризиками
- Знання принципів моделювання та опису бізнес-процесів, розуміння життєвого циклу управління бізнес-процесами, а також управління змінами в рамках безперервного покращення бізнес-процесів буде плюсом
- Досвід підготовки звітності щодо стану управління ризиками буде плюсом
- Базові знання принципів управління операційним ризиком (класифікація подій операційного ризику, внутрішній контроль, управління безперервністю бізнесу);
- Володіння методологією з управління ризиками, проведення оцінювання ризиків, розроблення та впровадження внутрішніх контролів
- Хороші комунікативні навички
- Сильні аналітичні здібності в сфері безпеки як плюс
- Гарна розмовна та письмова українська мова
- Розмовна та письмова англійська мова буде перевагою.
Ключові особисті якості
- Спілкування
- Співпраця та робота в команді
- Вміння приймати рішення
- Відмінні навички міжособистісного спілкування
- Вміння організовувати свою роботу та час
Товариство Червоного Хреста України пропонує:
- Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
- Працевлаштування згідно КЗпП;
- Своєчасну виплату заробітної плати;
- Дружній і згуртований колектив однодумців;
- Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами.
- Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України
Робоче місце: Київ
Випробувальний термін – 3 місяці.
Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою: [email protected].
Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.